Çà»ç´Â ¡°ÇлýµéÀÇ ²Þ°ú ³¢¸¦ Å°¿ì´Â Çູ±³À°¡±ÀÇ ÀÏȯÀ¸·Î ºÎ¸ð¿Í ÇÔ²² ÀÚ³àÀÇ Áø·ÎŽ»öÀ» À§ÇÑ ¡°¼±¹è°¡ µé·ÁÁÖ´Â Áø·Î¡¤ÁøÇÐ À̾߱⡱, ¡°±×¸´, ÁøÂ¥ °øºÎ ÀßÇÏ´Â ¹ý¡±, ±âŸ Çкθ𠱳À°¿¡ ´ëÇÑ °ÀÇ·Î ÀÌ·ïÁö¸ç, Çлý°ú ÇкθðÀÇ È£ÀÀÀÌ ¸Å¿ì ³ô¾Æ ¸¹Àº Çкθð, ÇлýÀÌ Âü¿©ÇÒ ¼ö ÀÖµµ·Ï ¾ß°£¿¡ ÁøÇàµÈ´Ù.
¼±¹è°¡ µé·ÁÁÖ´Â Áø·Î¡¤ÁøÇÐ À̾߱â´Â º»±³ÀÇ Á¹¾÷»ýÀÎ ±è³ªÇö(4ȸ Á¹¾÷)°ú ±è°Ç¿µ(3ȸ Á¹¾÷)ÀÌ ÀÚ½ÅÀÇ °æÇèÀ» Åä´ë·Î ÈĹèµé¿¡°Ô °øºÎ ¸ñÇ¥ ¼¼¿ì±â, È¿À²ÀûÀ¸·Î °øºÎÇÏ´Â ¹ý µîÀÇ ³ëÇϿ츦 ÀüÇØÁÖ´Â ½Ã°£À¸·Î ÇлýµéÀÌ ÀÚ±âÁÖµµÀûÀ¸·Î ¸ÂÃãÇü °øºÎ¸¦ ÇÏ´Â µ¥ ¸¹Àº µµ¿òÀÌ µÉ °ÍÀÌ´Ù.
±³À°°ú Áø·Î ºÐ¾ßÀÇ Àü¹®°¡ Ư°Àº ¿¬¼¼´ëÇб³ ±èÁÖȯ ±³¼ö¸¦ ÃʺùÇØ ¡®±×¸´(GRIT), ÁøÂ¥ °øºÎ ÀßÇÏ´Â ¹ý¡¯À̶ó´Â Á¦¸ñÀ¸·Î °ÀǸ¦ µè°Ô µÈ´Ù.
±×¸´(GRIT)Àº ¼ºÀå½Å³ä(Growth Mindset), ȸº¹Åº·Â¼º(Resilience), ³»À絿±â(Intrinsec Motivation), ²ö±â(Tenacity)À̸ç ÇлýµéÀÌ ½º½º·Î ¼ºÀåÇÒ ¼ö ÀÖ´Ù´Â ½Å³äÀ» Áö´Ï°í ¿ª°æÀ» ±Øº¹ÇÏ°í ÀÚ¹ßÀûÀ¸·Î ³¡±îÁö ³ë·ÂÇÏ¿© °¢ÀÚÀÇ ²ÞÀ» ÀÌ·ç´Â ÈûÀÌ µÉ °ÍÀÌ´Ù.
À̹ø ¡®º°¹ã ±³À° ÇѸ¶´ç¡¯Çà»ç¸¦ ÅëÇØ ÇлýÀº ÀÚ½ÅÀÇ ²Þ¿¡ ÇÑ ¹ß ´õ °¡±îÀÌ ³ª°¡°í Çкθð´Â ÀÚ³à ÀÌÇØ¿Í Áø·ÎŽ»öÀ» À§ÇÑ ¿ª·®ÀÌ °È¸µÇ´Â °è±â°¡ µÉ °ÍÀ̸ç, ¾Æ¿ï·¯ ÇлýµéÀÌ ÇູÇÑ Çб³»ýÈ°°ú ÇູÇÑ »î ¼Ó¿¡¼ ²Þ°ú ³¢¸¦ ¸¶À½²¯ ÆîÄ¥ ¼ö ÀÖ´Â ±âȸ°¡ µÉ °ÍÀÌ´Ù.
<½ÅµµÁßÇб³ ±³¹«±âȹºÎ / Çã¿ë>